COORDENADORIA DE GESTÃO DE VAGAS E CONCURSOS

Edital nº 150/2020/COORDENADORIA DE GESTÃO DE VAGAS E CONCURSOS

São Paulo, 19 de maio de 2020.

EDITAL Nº150/2020

NOVA CONVOCAÇÃO DOS CANDIDATOS PARA

AVALIAÇÃO MÉDICA E ENTREGA DO LAUDO MÉDICO

DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO EMERGENCIAL

A PRÓ-REITORA DE GESTÃO COM PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO PAULO, no uso da competência que lhe foi delegada pela Portaria n° 654, de 12 de março de 2020, publicada no D.O.U. de 13/03/2020 e considerando o disposto na Lei nº 12.990, de 09/06/2014, na Portaria Normativa nº 04/2018 do Ministério do Planejamento, Desenvolvimento e Gestão, de 10/04/2018, resolve:

ADIAR as convocações para avaliação médica e entrega do laudo médico do Processo Seletivo Simplificado Emergencial do Hospital Universitário da Universidade Federal de São Paulo – HU/Unifesp, em virtude da publicação do Decreto 59.450, de 18 de maio de 2020, do Prefeito do Município de São Paulo, publicado no Diário Oficial do Município de 19/05/2020, que antecipa para os dias 20 e 21 de maio de 2020 os feriados de Corpus Christi e do Dia da Consciência Negra.

O novo cronograma segue abaixo.

1. DA CONVOCAÇÃO

Convocar os candidatos classificados no Processo Seletivo Simplificado Emergencial do Hospital Universitário da Universidade Federal de São Paulo – HU/Unifesp, regulamentado pelo Edital nº 107, de 29/04/2020, publicado no Diário Oficial da União de 04/05/2020, Seção 3, página 94 e retificado pelo Edital nº 127, de 05/05/2020, publicado no Diário Oficial da União de 06/05/2020, Seção 3, página 53, na condição de Pessoa com deficiência, cuja habilitação tenha sido deferida, a comparecerem nos dias e horários discriminados abaixo para apresentar-se ao Núcleo de Segurança, Medicina do Trabalho e Perícia Médica – SESMT/UNIFESP para avaliação médica e entrega do laudo médico a fim de  verificar se poderão ser classificados nas listas destinadas às pessoas com deficiência, conforme item 6.5 e 6.5.1 do referido edital:

26/05/2020 (Terça-feira)

27/05/2020 (Quarta-feira)

1.1 Não será admitido o ingresso de candidato no ambiente da avaliação médica sem o uso de máscara de proteção (a mesma só deverá ser removida se solicitada pelo médico avaliador).

1.2 Serão considerados documentos oficiais de identidade: • Cédula de Identidade (RG); • Carteira Nacional de Habilitação (CNH); • Carteiras expedidas pelos órgãos fiscalizadores de exercício profissional (Ordem e Conselhos); • Carteira de Trabalho e Previdência Social (CTPS); • Registro Nacional de Estrangeiro (RNE) ou passaporte, no caso de estrangeiros. Documentos ilegíveis, não identificáveis e/ou danificados não serão aceitos para identificação do candidato. Não serão aceitos protocolos nem cópias dos documentos acima citados, ainda que autenticadas.

1.3 Deverá ser entregue laudo médico original emitido nos últimos 12 (doze) meses, devendo ser redigido em letra legível e dispor sobre a espécie e o grau ou nível da deficiência da qual o(a) candidato(a) é portador(a), com expressa referência ao código de Classificação Internacional de Doença – CID, citação do nome do(a) candidato(a), carimbo indicando o nome, número do CRM e a assinatura do(a) médico(a) responsável por sua emissão, à Junta Médica Oficial do SESMT/Unifesp.

1.4 Os telefones celulares deverão permanecer desligados durante o momento em que o candidato estiver sendo submetido à avaliação médica.

1.5 O não comparecimento do(a) candidato(a) no prazo estipulado para avaliação médica e entrega do laudo implicará a exclusão automática do(a) candidato(a) no processo seletivo.

1.6 Não haverá segunda chamada ou repetição da avaliação médica e entrega do laudo, seja qual for o motivo alegado pelo candidato para justificar seu atraso ou ausência.

1.7 Não será permitida representação por procuração de candidatos(as) convocados(as).

2. DO RESULTADO

2.1 Será deferida a concorrência às vagas reservadas aos (as) candidatos(as) portadores de deficiência(as) àqueles(as) que assim forem declarados pela Avaliação Médica do SESMT/UNIFESP.

2.2 Havendo indeferimento constará o termo “INDEFERIDO” na divulgação do resultado.

2.3 O(A) candidato(a) que tiver indeferida sua concorrência às vagas destinadas às pessoas com deficiência, continuará concorrendo às vagas destinadas à ampla concorrência.

2.4 O resultado preliminar das avaliações médicas será publicado no endereço eletrônico: http://concurso.unifesp.br/, a partir do dia 27/05/2020.

3.DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

3.1 As avaliações médicas de que tratam este Edital somente serão válidos para efeitos relativos ao Edital nº 107/2020.

3.2 Os horários constantes deste Edital referem-se ao horário oficial de Brasília.

3.3 Os casos omissos serão resolvidos pela ProPessoas.

São Paulo, 19 de maio de 2020.

ELAINE DAMASCENO

Pró-Reitora de Gestão com Pessoas

Documento assinado eletronicamente por Elaine Damasceno, Pró-Reitor(a) de Gestão com Pessoas, em 19/05/2020, às 12:23, conforme horário oficial de Brasília, com fundamento no art. 6º, § 1º, do Decreto nº 8.539, de 8 de outubro de 2015.

A autenticidade deste documento pode ser conferida clicando aqui, ou pelo endereço: "https://sei.unifesp.br/sei/controlador_externo.php?acao=documento_conferir&id_orgao_acesso_externo=0" informando o código verificador 0314675 e o código CRC 7F89A0BE.

Rua Sena Madureira 1500 Térreo - Bairro Vila Clementino - São Paulo - SP CEP 04021-001 - http://www.unifesp.br